Кемеровская область,
г. Кемерово, пр. Советский, 60
gosgil@gosgil42.ru
max

Кадры для отрасли

Июль 10, 2015 Просмотров: 130

Кузбасским управляющим компаниям требуется свыше 300 новых сотрудников.

По данным Государственной жилищной инспекции Кемеровской области, осуществляющей надзор за деятельностью УК, лицензии на право управления жилым фондом в регионе получили 313 управляющих компаний, в общей сложности под их управлением находится 12701 многоквартирный дом. Для обслуживания жилого фонда им требуются новые кадры, в данный момент ведется набор сотрудников самых разных профессий. Наибольшее число вакансий в сфере обслуживания жилого фонда доступно в Кемерово, Новокузнецке, Таштагольском и Тисульском районе.

Среди специальностей наиболее востребованы дворники, уборщики лестничных клеток,  слесари-сантехники,  плотники, электрогазосварщики. Не хватает кузбасским управляющим компаниям также и высококвалифицированных кадров: нужны юристы, экономисты, инженеры.

К примеру, кемеровской УК ООО«Жилищный трест Кировского района» требуются дворники, открыто 6 вакансий, заработная плата до 13 тысяч рублей, также нужны плотники – оклад 15 тысяч рублей. В Таштагольском районе  ООО "Жилкомсервис" требуются электрогазосварщики с заработной платой  до 17 тысяч рублей. Наиболее высокооплачиваемые вакансии есть в Калтане, МУП «УК «ЖКХ» требуется экономист с зарплатой в 25 тысяч рублей. От 20 тысяч рублей можно заработать на должности инженера в Осинниках, Новокузнецке, Междуреченске.

- Вакансий открыто достаточно много, свыше трехсот, конечно, преимущественно это рабочие профессий, но специалисты с высшим образование также широко востребованы, - комментирует И.В. Гайденко (Ирина Викторовна), начальник Государственной жилищной инспекции Кемеровской области. У - Управляющие компании в большинстве работают стабильно, выплачивают белую заработную плату, соблюдают права сотрудников. После введения процедуры лицензирования с рынка ушло несколько недобросовестных управляющих организаций, так что надеемся, что УК будут вести себя честно, как по отношению к жильцам, так и в отношении своих сотрудников.

Отметим, что для трудоустройства по интересующим вакансиям следует обращаться непосредственно в управляющие компании. Все данные в полном объеме также есть в филиалах Службы занятости населения каждой территории.